Nachdem „völlig unzureichenden“ Angebot in der ersten Verhandlungsrunde am 15. April in der laufenden bundesweiten Tarifrunde bei der Postbank Filialvertrieb AG, ruft ver.di auch in Baden-Württemberg am Donnerstag und Samstag zu ersten flächendeckenden Warnstreiks auf.
Wegen des hohen Beamtenanteil werden nicht alle Filialen geschlossen sein, es ist jedoch mit erheblichen Verzögerungen zu rechnen.
Paul Waßmer, ver.di Baden-Württemberg: „Die Gewinne der Deutschen Bank und die Preise für das tägliche Leben steigen ständig weiter, die Reallöhne der Postbank-Beschäftigen sollen dagegen schrumpfen. Die tägliche Arbeit und Belastung nimmt durch die Filialschließungen zu, aber ein gerechter Anteil am erwirtschafteten Kuchen wird verwehrt. Das alles passt nicht zusammen und das machen wir den Arbeitgebern jetzt klar. Wir rechnen mit einer hohen Streikbereitschaft.“
ver.di fordert für die Beschäftigten des Postbank Filialvertriebs unter anderem eine Erhöhung der Gehälter um acht Prozent, mindestens jedoch 300 Euro, eine Erhöhung der Ausbildungsvergütungen um 200 Euro sowie Sicherheit für Arbeitsplätze und Standorte. Zudem verlangt die Gewerkschaft verbindliche Regelungen für Qualifizierung und Schutz der Beschäftigten im Zuge von Digitalisierung und organisatorischer Umstrukturierung. Weitere Runden sind für den 18. Mai und den 15. Juni vereinbart. Das Angebot der Arbeitgeber beinhaltet eine Gehaltssteigerung von zwei Prozent nach fünf Nullmonaten zum September dieses Jahres und weiteren zwei Prozent im September des kommenden Jahres.
Im Back-Office in Stuttgart, der Postbank Klassik, arbeiten rund 160 Beschäftigte. In den Postbankfilialen, in denen auch Dienstleistungen der Post für die Kund:innen erbracht werden, gibt es in Baden-Württemberg rund 600 Beschäftigte an 55 Standorten. Bundesweit sind rund 9.000 Beschäftigte von der Tarifrunde betroffen.
PM ver.di Landesbezirk Baden-Württemberg
