Mit einem Brief an die Ausschussmitglieder für Arbeit und Sozialordnung, Familie, Frauen und Senioren im Landtag versucht der Gemeindetag Baden-Württemberg den Abgeordneten im Landtag vorzuspielen, dass bei der Frauenförderung in den Gemeinden und Kommunen alles im grünen Bereich ist. Sie schlagen vor, dass das Chancengleichheitsgesetz ersatzlos aufgehoben werden soll. Dies sieht Dagmar Schorsch-Brandt (stellvertretende ver.di …
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Rund 1 250 Flüchtlinge mit Bleibeperspektive nehmen seit Ende des Jahres in den Landkreisen Esslingen und Göppingen an Sprachkursen teil, die die Bundesagentur für Arbeit einmalig finanziert. Ziel dieser befristeten Sofortmaßnahme ist, mit diesem zusätzlichen Sprachkursangebot Engpässe zu überbrücken. Denn Sprache ist als Schlüssel zu einer erfolgreichen Integration in Gesellschaft und den Arbeitsmarkt unerlässlich. „Mit …
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10.629 neu eingetragene Ausbildungsverträge vermeldet die Industrie- und Handelskammer (IHK) Region Stuttgart. Das ist zum Stichtag 31.12.2015 ein Plus von 0,2 Prozent im Vergleich zum Vorjahr. Damit haben erstmals seit 2012 in der Region Stuttgart wieder mehr Jugendliche einen Ausbildungsvertrag unterschrieben als im Jahr zuvor. Leichten Zuwachs verzeichneten die kaufmännischen Ausbildungsberufe mit 7.079 neu abgeschlossenen …
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Reinigungskräfte starten mit „sauberem Lohn-Plus“ ins neue Jahr: Die rund 1.730 Gebäudereinigerinnen und Fensterputzer im Kreis Göppingen bekommen ab sofort mehr Geld. In der Branche steigen die Tariflöhne zum Januar um 2,6 Prozent. So erhalten etwa Innenreinigerinnen 9,80 Euro pro Stunde – 25 Cent mehr als bisher. In der Glas- und Fassadenreinigung sind es sogar …
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Die 12 baden-württembergischen Industrie- und Handelskammern (IHK) haben das Ausbildungsjahr 2015 mit einem knappen Minus von 0,1 Prozent bei den eingetragenen Lehrverträgen gegenüber dem Vorjahr abgeschlossen. Nach Angaben der Kammern wurden im zurückliegenden Jahr ca. 45.400 neue Ausbildungsverträge zwischen Azubis und Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung unterschrieben. Im Jahr davor waren es fast 50 …
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14 485 Frauen und Männer waren im Dezember arbeitslos gemeldet Arbeitslosenquote lag bei 3,4 Prozent 8 870 gemeldete offene Arbeitsstellen Im letzten Monat des Jahres 2015 stieg die Zahl der bei der Agentur für Arbeit Göppingen gemeldeten Arbeitslosen leicht an: 208 mehr Menschen waren arbeitslos als im November (plus 1,5 Prozent). Damit lag das Niveau …
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179 Azubis sind derzeit im Stadtgebiet Stuttgart als Ausbildungsbotschafter aktiv. Sie haben in diesem Jahr 110 Einsätze in Schulen absolviert und dabei über 9.300 Schülerinnen und Schüler erreicht. Die Azubis berichten bei ihren Besuchen von persönlichen Erfahrungen in ihrer Ausbildung und dem Berufsleben. Landesweit wurden mit dem Programm seit August 2011 über 120.000 Schülerinnen und …
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Im Rahmen der traditionellen Jubilarfeier hat die AOK Bezirksdirektion Neckar-Fils Mitarbeiter für ihre langjährige Tätigkeit im Unternehmen geehrt. Insgesamt 21 Mitarbeiterinnen und sechs Mitarbeiter konnten im zurückliegenden Jahr 25 oder 40 Jahre Betriebszugehörigkeit zur AOK feiern. Zusammengefasst ergibt dies 750 Arbeitsjahre im Dienste der Gesundheitsversorgung. AOK-Geschäftsführer Johannes Bauernfeind rief anlässlich der Feierstunde die wichtigsten Ereignisse …
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Die Arbeitsgemeinschaft für Arbeitnehmerfragen in der SPD (AfA) hat den Arbeitnehmern der Südrad GmbH, Ebersbach, ihre Solidarität versichert. In einer Pressemittelung der AfA heißt es, dass die Geschäftsführung des Unternehmens „entsprechende Innovationen versäumt“ habe und die Zeche „nun wieder einmal alleine die Arbeitnehmer zahlen“ müssten. „Die Ankündigung weiteren Personalabbaus stößt bei der sozialdemokratischen Arbeitnehmer-organisation auf …
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Bundesagentur für Arbeit versendet Unterlagen zur Überprüfung der Beschäftigungspflicht / Elektronische Anzeige nutzen Private und öffentliche Arbeitgeber mit mindestens 20 Arbeitsplätzen (sogenannte „beschäftigungspflichtige Arbeitgeber“), sind nach den Regelungen des Sozialgesetzbuches IX verpflichtet, auf mindestens fünf Prozent der Arbeitsplätze schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Arbeitgeber, die dieser Vorgabe nicht erfüllen, müssen eine Ausgleichsabgabe zahlen. Die Höhe dieser …
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