Welcome Center Stuttgart, Welcome Service Region Stuttgart und Fachkräfteallianz Region Stuttgart blicken auf ein erfolgreiches Jahr 2016 zurück Das Welcome Center Stuttgart, eine gemeinsame Einrichtung von Landeshauptstadt und Region, bleibt im zweiten Jahr seines Bestehens eine stark genutzte Anlaufstelle für eine bessere Integration. „Im vergangenen Jahr hat unser gemeinsames Beratungsteam rund 3.500 Neubürger und internatio-nale …
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Beim Azubi-Speed-Dating der Industrie- und Handelskammer (IHK) Region Stuttgart von 1. bis 3. März bieten über 50 Stuttgarter Unternehmen rund 230 freie Ausbildungsplätze an – beispielsweise für Mechatroniker, Verkäufer, Kaufleute für Büromanagement, Restaurantfachleute oder Fachinformatiker. Schülerinnen und Schüler aller Schularten haben beim Azubi-Speed-Dating die Chance, in zehnminütigen Gesprächen Vertreterinnen und Vertreter von Unternehmen kennenzulernen und …
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Die baden-württembergische Krankenhausgesellschaft (BWKG) hat gestern erklärt, verbindliche Personalvorgaben würden das Problem der Kliniken nicht lösen, außerdem gebe es im Land fünf Prozent mehr Pflegekräfte als im Bundesschnitt, die 6,9 Prozent mehr verdienen würden. Dazu erklärt ver.di Baden-Württemberg: Wenn in Baden-Württemberg geringfügig mehr Personal in der Pflege arbeitet als im Bundesschnitt, bedeutet dies lediglich, dass …
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Die Große Tarifkommission der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) für den baden-württembergischen Einzelhandel hat heute in Karlsruhe die Tarifforderungen beschlossen. Gefordert wird eine Erhöhung der Löhne und Gehälter um 6 %, die Ausbildungsvergütungen sollen um 100 € angehoben werden. Darüber hinaus fordert die Gewerkschaft ein tarifliches Mindesteinkommen von 1.900 €. Der neue Tarifvertrag soll für eine Laufzeit …
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In der dritten Verhandlungsrunde haben sich die Länder und Gewerkschaften auf einen Tarifabschluss für die Angestellten der Länder geeinigt. Für die Beschäftigten steigen die Gehälter zum 1. Januar 2017 um zwei Prozent oder mindestens 75 Euro. Zum 1. Januar 2018 steigen die Gehälter um weitere 2,35 Prozent. Die Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL) hat sich am …
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Wir sind drei Praktikantinnen, die seit dem 01. September 2016 ein Freiwilliges Soziales Jahr bei den Offenen Hilfen der Lebenshilfe Göppingen machen. Unsere Arbeit besteht aus zwei verschiedenen Tätigkeitsbereichen, die uns über das ganze Jahr begleiten. Der erste Tätigkeitsbereich umfasst die Freizeitangebote, die jede Woche angeboten werden. Hierbei bieten die Offenen Hilfen die Möglichkeit, dass …
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Das Lehrstellenradar gehört bei vielen Schülern ganz selbstverständlich auf das Smartphone. Die jetzt überarbeitet App zählt derzeit 100.000 Nutzer, täglich laufen durchschnittlich bis zu 15.000 Suchanfragen auf, über 27.000 freie Ausbildungsplätze sind eingetragen. Romina Strahberger, Berufsorientierungsberaterin bei der Handwerkskammer Region Stuttgart, weiß um den Wert des digitalen Helfers bei der Berufswahl: „Die App Lehrstellenradar hat …
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Betriebsräte aus Unternehmen des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV) in Baden-Württemberg haben gemeinsam mit der Gewerkschaft ver.di alle CDU-Bundestagsabgeordneten im Land zu regionalen Gesprächen eingeladen. Anlass ist die Sorge um massenhafte Arbeitsplatzverluste sowie Sozial- und Lohndumping im ÖPNV, wie in Pforzheim im vergangenen Jahr bereits geschehen. Wenn die CDU im Bundestag einem Bundesratsantrag zur Änderung des Personenbeförderungsgesetzes …
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ver.di Baden-Württemberg begrüßt, dass in dem in Potsdam erzielten Verhandlungsergebnis von 2,0 und 2,35 Prozent für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes der Länder mit einem Mindestbetrag von 75 Euro im ersten Jahr eine deutliche soziale Komponente enthalten ist. Untere Gehaltsgruppen erhalten damit bis zu 4,5 Prozent mehr rückwirkend ab 1. Januar. Ein Tag mehr Urlaub …
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Die Große Tarifkommission der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) für den baden-württembergischen Groß- und Außenhandel hat heute in Karlsruhe beschlossen, die Tarifverträge über Löhne, Gehälter und Ausbildungsvergütungen zu kündigen, zudem wurden die Tarifforderungen für die rund 120.000 Beschäftigten der Branche beschlossen. Gefordert wird eine Erhöhung der Löhne und Gehälter um 5,6 % ab 1. April 2017, die …
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