Das Referat Kinder und Jugend der Stadt Göppingen veranstaltete eine zweitägige Klausur für alle Leitungsteams der städtischen Kindertageseinrichtungen in Bad Boll.
Der Wandel des Aufgabenprofils einer Kita-Leitung, der sich in den letzten Jahren vollzogen hat, ist immens. Deshalb, so erläutert Referatsleiterin Ulrike Haas, ist es notwendig, die Führungskräfte in Themen wie Kommunikation, Teamführung oder der Gestaltung von Veränderungsprozessen in der Einrichtung zu stärken. Die beiden Tage dienten der Reflektion der Arbeit in den Einrichtungen, die kontinuierlich weiterentwickelt wird. Das zu managen, ist eine große Herausforderung, stellte auch Elisabeth Brosowski fest, die die Grundlagen einer wertschätzenden Kommunikation bei den pädagogischen Führungskräften auffrischte. Die Leitungen und ihre Stellvertretungen zogen zum Abschluss ein positives Fazit: „Wir haben Neues gelernt, das Wir-Gefühl ist gestärkt, so lassen sich die Herausforderungen besser bewältigen.“
