Anteil „atypischer“ Jobs im Landkreis auf 38 Prozent gestiegen – IG BAU kritisiert Schieflage am Arbeitsmarkt im Kreis Göppingen

Immer mehr unsichere Jobs: Rund 38.400 Menschen im Kreis Göppingen arbeiten in Teilzeit, Leiharbeit oder haben einen Minijob als alleiniges Einkommen. Damit ist der Anteil der so genannten atypischen Beschäftigung an allen Arbeitsverhältnissen im vergangenen Jahr auf einen Rekordwert von 38 Prozent gestiegen. Das kritisiert die IG Bauen-Agrar- Umwelt (IG BAU). Die Gewerkschaft beruft sich hierbei auf eine aktuelle Studie der Hans- Böckler-Stiftung, die die Entwicklung am Arbeitsmarkt im Kreis Göppingen seit dem Jahr 2003 untersucht hat. Damals lag die Quote atypischer Jobs noch bei 31 Prozent.

IG BAU-Bezirkschef Mike Paul spricht von einem „Alarmsignal an die Politik“: „Es kann nicht sein, dass wir einerseits einen wirtschaftlichen Aufschwung erleben, aber andererseits so viele Menschen in prekären Verhältnissen arbeiten“, sagt Paul. Hier sei „grundsätzlich etwas in Schieflage geraten“. Der unbefristete Vollzeit-Job müsse dringend wieder zum Normalfall werden, fordert die IG BAU Stuttgart.

Nach Angaben der Böckler-Stiftung hat im Landkreis Göppingen besonders die Teilzeit- Beschäftigung drastisch zugenommen: Arbeiteten 2003 noch etwa 13.100 Erwerbstätige in Teilzeit, waren es 2016 bereits rund 21.400 – ein Anstieg von 64 Prozent. „Gerade für Frauen ist es nach einer Familienpause enorm schwer, wieder voll in den Beruf einzusteigen. Gegen die Teilzeit-Falle brauchen wir endlich ein verbrieftes Rückkehrrecht in Vollzeit“, ist Mike Paul überzeugt. Ein entsprechender Gesetzentwurf der großen Koalition war in diesem Frühjahr am Widerstand der Union gescheitert. Auch bei Minijobs gibt es der Studie zufolge keine Entwarnung: Rund 14.500 Menschen im Kreis Göppingen waren 2016 ausschließlich geringfügig beschäftigt (2003: 14.000). In der Gebäudereinigung machten Minijobs mittlerweile die Hälfte aller Arbeitsplätze aus, berichtet Gewerkschafter Paul. Auch hier seien es insbesondere Frauen, die nach einem Jobverlust oder einer Trennung oft schnell in Hartz IV abrutschten.

Auch bei Minijobs gibt es der Studie zufolge keine Entwarnung: Rund 14.500 Menschen im Kreis Göppingen waren 2016 ausschließlich geringfügig beschäftigt (2003: 14.000). In der Gebäudereinigung machten Minijobs mittlerweile die Hälfte aller Arbeitsplätze aus, berichtet Gewerkschafter Paul. Auch hier seien es insbesondere Frauen, die nach einem Jobverlust oder einer Trennung oft schnell in Hartz IV abrutschten.

Mit Blick auf die Bundestagswahl im September fordert die IG BAU Stuttgart von den Parteien klare Konzepte „gegen die Unwucht am Arbeitsmarkt“. Dazu müsse die Abschaffung der Befristungen ohne sachlichen Grund genauso gehören wie die Einbeziehung von Minijobs in die Sozialversicherung. „Dabei sind auch die Arbeitgeber in der Pflicht. Statt aufs Billig-Prinzip sollten Chefs auf Kontinuität setzen“, betont Paul. Wer heute vollwertige Stellen schaffe, brauche sich morgen nicht um fehlende Fachkräfte sorgen.

PM

Permanentlink zu diesem Beitrag: https://filstalexpress.de/arbeitsmarkt/52814/

Schreibe einen Kommentar

Deine Email-Adresse wird nicht veröffentlicht.